後50實習生計劃2024｜50歲必申請！ERB幫你搵工作實習 津貼獎金高達$13,600
ERB 僱員再培訓局同勞工處合辦的「後50．實習生計劃」，協助「後50」（50 歲或以上人士）透過參與短期實習，掌握就業市場現況，裝備工作技能和調整心態，以重投職場。完成實習後，更可獲實習津貼連獎金最高 $13,600！立即睇計劃詳情+參加資格+報名方法！
後50．實習生計劃｜參加資格
1. 50 歲或以上；及
2. 副學位或以下學歷程度人士；及
3. 持有效香港身份證及可在香港合法受僱
後50．實習生計劃｜計劃特色
1. 多元選擇
約 40 間機構參與，涵蓋約 20 個行業，包括公共事業、社會服務、資訊及通訊科技、商業、物業管理等。計劃提供約100個實習空缺，包括行政助理、客戶服務主任、人力資源助理、物業助理等。
2. 津貼及獎金
實習生在完成實習後，出勤率達 80% 或以上，可獲得由勞工處發放的實習津貼；以及獲參與機構發放一次性獎金，實習津貼連獎金最高可達 $13,600*。
*津貼以30天實習期計算
3. 彈性工作
提供全職及兼職實習空缺，每星期工作 18 至 40 小時，實習期為 1 個月，提供不同工作地點及時間選擇。
4. 完善支援
ERB 為實習生舉辦「熱身講座」及「電腦應用工作坊」（包括生成式人工智能應用及辦公室軟件應用等選擇），助實習生做好準備。勞工處為實習生投購保險；而參與機構會為每名實習生安排指導員，提供在職指導及培訓，協助實習生適應及投入工作。
5. 受聘機會
鼓勵參與機構積極考慮聘用表現良好的實習生為正式員工。
後50．實習生計劃｜津貼＆奬金
實習期為 2024 年 11 月至 2025 年 1 月期間的其中一個月，實習生出勤率達 80% 或以上，可獲津貼和奬金，金額根據全職或兼職工作而有所不同，全職最高可達$13,600，兼職則可達約 $10,000。
*津貼以30天實習期計算
#津貼以4星期實習期計算
後50．實習生計劃｜申請方法
「實習生計劃」由 2024 年 9 月 23 日起接受申請，名額有限，額滿即止。
「實習生計劃」網站：按此
查詢：ERB 熱線 182 182
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